Als Data Engineer bouw je mee aan een stevige datafundering én aan een organisatie waarin datagedreven werken vanzelfsprekend wordt. In een klein en hecht team werk je dagelijks samen met data-adviseurs en collega’s van informatiemanagement, procesmanagement, functioneel beheer en automatisering. Jij zorgt ervoor dat data uit uiteenlopende bronsystemen betrouwbaar, veilig en bruikbaar wordt, zodat beleidsmakers, management en collega’s gefundeerde keuzes kunnen maken. Je analyseert de datakwaliteit, ontsluit data voor dashboards en denkt actief mee over de inrichting daarvan.

Op basis van concrete informatievragen vertaal je behoeften naar een toekomstbestendige BI-architectuur en pas je concepten als datawarehouse, data vault, Kimball en data lake praktisch toe binnen het bestaande datalandschap. Je ontwikkelt en optimaliseert ETL-processen, bouwt en beheert datasets, gegevensmodules en rapportages in Power BI en Cognos. Daarnaast draag je actief bij aan de datastrategie van de gemeente Beverwijk. Daarbij werk je nauw samen met collega’s uit de organisatie om datavragen om te zetten in technische oplossingen, met continue aandacht voor data-integriteit, beveiliging en kwaliteit. Zo maak jij data niet alleen inzichtelijk, maar ook écht waardevol voor de organisatie.

• Een hbo- of wo-diploma in de richting van informatica, data science, business intelligence of vergelijkbaar;
• Ervaring met het opzetten en de werking van datawarehouses en ETL-processen;
• Ervaring met Power BI, IBM Cognos of vergelijkbare software;
• Ervaring met relationele databases, datamodellering (bijv. star schema’s), SQL of Python;
• Communicatief sterk en in staat bruggen te slaan tussen techniek en beleid.

• Een functie voor 32 tot 36 uur per week
• Een salaris van maximaal € 5.554 bruto per maand schaal 10 bij een 36-urige werkweek; 
• Bovenop je salaris 17,05% individueel keuzebudget die je bijvoorbeeld kan laten uitbetalen of gebruiken voor extra verlofdagen;
• Goede ondersteuning van jouw opleidingswensen via onze eigen Beverwijk Academy;
• Goede carrièrekansen met doorgroeimogelijkheden in je eigen én andere vakgebieden. Bij Beverwijk kun je alle kanten op!
• Een ABP-pensioen;
• Reis je met het OV dan krijg je die kosten volledig vergoed. Reis je met de auto dan en dan ontvang je een kilometervergoeding voor woon-werk verkeer; Ook is er een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag.

Herken jij jezelf in dit profiel en is je interesse gewekt? Je kunt jouw motivatiebrief en cv sturen ter attentie van Olivier Eizinga, manager team Facility via de sollicitatiebutton.  

Eerst op een informele en vrijblijvende wijze meer te weten komen? Neem contact op Olivier Eizinga via o.eizinga@beverwijk.nl.

Wil je meer informatie over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met Eline Knevel, adviseur recruitment via werken@beverwijk.nl of via 06 1611 3682.

NB. Deze vacature staat zowel open voor in- als externe kandidaten. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. De vacature heeft een sluitingsdatum op  3 april 2026. Mocht er een passende reactie komen, dan kunnen er vóór de sluitingsdatum al gesprekken gevoerd worden met kandidaten. Reageer dus snel!